Zusammenfassung

Erfasst Faktoren des Organisationsklimas wie Vertrauen, Kommunikation, Innovation und Zusammenarbeit. Liefert einen Überblick über Team- oder Abteilungskultur.

Wichtige Fakten

Anbieter: XLNC

Kategorie: Organisationsklima

Dauer: 20–30 Minuten

Zielgruppe: Teams, Abteilungen, Organisationen

Sprachen: EN, DE, FR, …

Stärken

• Fokus auf Gruppen- und Teamklima
• Praxisnahes Feedback für Interventionen
• Verknüpft Klima mit Leistung und Engagement

Beispiel-Anwendungsfall

Situation: Diagnose von Teamdysfunktionen nach Restrukturierungen.

Lösung: Zeigt Stärken und Schwächen im Gruppenklima für gezielte Maßnahmen.

Weitere Anwendungsfälle in der Use Case Library