PEATS entdecken

Peats.ai entstand aus einer Leidenschaft für Assessment-Tools und ist heute eine unabhängige Ressource für HR-Fachleute und Entscheider weltweit.

Was mit dem Analysieren und Vergleichen von Tools begann, hat sich zu einer vertrauenswürdigen Plattform für strukturierte, anbieterunabhängige Orientierung entwickelt.

Mit über 15 Jahren Expertise schafft PEATS Klarheit in einem unübersichtlichen Markt und hilft Organisationen, fundierte, evidenzbasierte Entscheidungen in der Talentdiagnostik zu treffen.

Mission

Wir bieten strukturierte, unvoreingenommene Einblicke in den wachsenden Markt der Online-Assessment-Tools – alles, was Unternehmen brauchen, um die richtigen Lösungen für Personalauswahl und Talententwicklung auszuwählen, zu vergleichen und einzusetzen.

Unsere Vergleiche umfassen ein breites Spektrum: von Persönlichkeits- und Kompetenztests über Instrumente zur Führungspotenzialanalyse und Karriereentwicklung bis hin zu kognitiven Fähigkeitstests, situativen Urteilstests und gamifizierten Plattformen. Wir bewerten sie anhand zentraler Dimensionen wie wissenschaftliche Validität, User Experience, Preismodelle, Implementierungsaufwand und Datenschutzstandards – damit du fundierte Entscheidungen treffen kannst, ohne Zeit zu verschwenden.

Herausforderung

HR-Teams stehen häufig vor der Aufgabe, Diagnostik-Tools zu bewerten – ohne die psychologische Expertise, um dies effektiv zu tun. Das führt zu zeitaufwändigem Recherchieren und bleibender Unsicherheit. Wir haben diesen Guide entwickelt, um das zu ändern: klare, strukturierte Vergleiche, die Rätselraten durch Sicherheit ersetzen – damit du schneller das richtige Tool findest.

Lösung

PEATY KI-Assistent: Klares, kompaktes Wissen über die internationale Tool-Landschaft – von Eignungstests bis zu Führungsassessments. Starte mit dem PEATY: Der KI-Assistent fragt nach deinem Fall, erklärt relevante Ansätze und weist dich bereits auf geeignete Anbieter und Tool-Typen hin. So gewinnst du schnelle Orientierung – ohne stundenlange Recherche.

Guides: Zeitsparende Vergleichsprodukte für alle, die von zu vielen Optionen überwältigt sind. Für fundiertes Wissen und strukturierte Vergleiche kannst du die PEATS Guides erwerben. Diese enthalten detaillierte Gegenüberstellungen mit Kriterien wie gemessene Kompetenzen, Sprachen, Anwendungsbereiche, User Experience und Preise – alles, was du für eine sichere Entscheidung brauchst. Der KI-Assistent hilft dir, die Auswahl einzugrenzen; die Guides liefern die Tiefe. Zusammen sparen sie Zeit und reduzieren Unsicherheit.

Kunden

Mehr als 300 Unternehmen haben unsere Marktübersichten bereits genutzt, um die richtigen Assessment-Tools für ihre Bedürfnisse zu finden – von der Auszubildenden- und Trainee-Auswahl bis hin zu Führungsassessments und Potenzialanalysen.

Aufgebaut auf 15+ Jahren Erfahrung

2010: Personality Experts

Die Inhalte auf peats.ai wurzeln in einer langen Reise. Sie begann 2010 mit dem Blog Personality Experts – einem Netzwerk, das Assessment-Anbieter zusammenbringen sollte. Die Idee war simpel, aber einzigartig: Anbietern eine Stimme geben, um ihre Mission, ihre Ziele und den Zweck hinter ihren Tools zu teilen. Sehr schnell wurde die Vielfalt der Ansätze sichtbar.

2015: peats.de

Aus dieser Initiative entstand Peats.de (PEATS – People Evaluation & Assessment Tools) – eine Community-Plattform, auf der Anbieter ihre Tools listen konnten, quasi eine „Wikipedia“ für Talentdiagnostik-Tools. Der Start war in Deutschland, das Projekt demokratisch ausgerichtet – um Nutzern zu helfen, den Markt zu verstehen und selbst zu entscheiden, was sie brauchen. Damals wurden tiefgehende Vergleiche noch manuell in Excel-Tabellen für Unternehmen erstellt – zeitaufwändig, aber hoch geschätzt.

2025: peats.ai

Mit KI ist diese Wissensdatenbank nun skalierbar geworden. Was früher manuelle Arbeit erforderte, kann heute sofort geliefert werden: durch strukturierte PEATS Guides und den PEATY, einen KI-Assistenten, der darauf trainiert ist, in der komplexen Assessment-Landschaft zu navigieren. peats.ai macht mehr als ein Jahrzehnt an Forschung, Vergleichen und direktem Marktdialog einem internationalen Publikum zugänglich.

Transparenzhinweis Die Inhalte auf Peats.ai sind das Ergebnis von mehr als 15 Jahren Erfahrung im HR-Diagnostikmarkt, kombiniert mit sorgfältiger Recherche aus öffentlich zugänglichen Quellen (Websites, Broschüren, Demos) und KI-gestützter Informationsverarbeitung. Unser Ziel ist es, HR-Entscheidern einen genauen, unabhängigen Überblick über den Diagnostikmarkt zu geben. Trotz sorgfältiger Aufbereitung können wir keine Garantie für Vollständigkeit oder Aktualität der Informationen übernehmen. Anbieter sind eingeladen, uns Korrekturen oder Ergänzungen zuzusenden: [jennifer.frotscher@peats.de]