Zusammenfassung

Chatbasierte, szenarioorientierte Simulation im Messenger-Format. Fokus auf modernes Kandidatenerlebnis und Engagement, besonders für jüngere Zielgruppen.

Wichtige Fakten

Anbieter: Aon Assessment

Kategorie: Gamifiziert / Situativ

Dauer: 15–20 Minuten

Zielgruppe: Absolvent:innen, junge Führungskräfte

Sprachen: EN, DE, FR, …

Stärken

• Ansprechendes, gamifiziertes Format
• Hohe Kandidatenakzeptanz
• Modernes Erscheinungsbild

Beispiel-Anwendungsfall

Situation: Gewinnung und Beurteilung junger Talente in einem digitalen Kontext.

Lösung: Bindet Kandidaten mit einem intuitiven, gamifizierten Erlebnis ein.

Weitere Anwendungsfälle in der Use Case Library